王玨，哲學(xué)博士，現(xiàn)任東南大學(xué)人文學(xué)院副院長，教授、博士研究生導(dǎo)師。中國社會科學(xué)應(yīng)用倫理研究中心兼職研究員，世界中醫(yī)藥學(xué)會聯(lián)合會倫理審查委員會委員、江蘇省中醫(yī)院倫理委員會委員。2009年入選教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃。
1981年進(jìn)入四川大學(xué)哲學(xué)系學(xué)習(xí)，1985年獲哲學(xué)碩士學(xué)位。1985年7月四川大學(xué)哲學(xué)系本科畢業(yè)分配到東南大學(xué)任教工作至今，其間通過在職攻讀學(xué)位的方式獲碩士、博士學(xué)位。2001年8月到2002年7月在美國哈佛大學(xué)、班特利大學(xué)訪學(xué)。目前主要從事道德哲學(xué)及經(jīng)濟倫理、組織倫理研究。近年來主要代表作有：《組織倫理——現(xiàn)代性文明的道德哲學(xué)悖論及其轉(zhuǎn)向》（專著，中國社會科學(xué)出版社2008年版）、《倫理的經(jīng)濟學(xué)詮釋》（譯著，中國社會科學(xué)出版社2008年版）、《組織倫理與當(dāng)代道德哲學(xué)范式的轉(zhuǎn)換》（論文，載于《哲學(xué)研究》2007年第4期）。其中《組織倫理》近年獲江蘇省高校第七屆哲學(xué)社會科學(xué)研究優(yōu)秀成果一等獎、全國倫理學(xué)首屆學(xué)術(shù)成果二等獎及江蘇省人民政府哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎。近年來主講的課程有：倫理學(xué)體系與方法、管理倫理、行政倫理、經(jīng)濟倫理。至2012年9月共招收博士4名，碩士46人。主持及參與完成省部級以上課題5項。目前承擔(dān)國家社會科學(xué)基金重點項目“后單位時代集體行動的倫理邏輯”、教育部社科基金項目“后單位時代組織倫理‘中國問題’的道德哲學(xué)研究”、江蘇省社科基金項目“江蘇倫理狀況實證研究”和江蘇省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)重點研究基地項目“道德哲學(xué)理論與中國道德發(fā)展的前沿問題研究”4項。
治學(xué)格言：在理論與實踐的相互關(guān)照中豐富倫理知識、促進(jìn)倫理實踐。
學(xué)術(shù)志向：在現(xiàn)代文明演進(jìn)的宏闊視野下，對現(xiàn)代社會倫理形態(tài)進(jìn)行分析與建構(gòu)，對人類道德行動特別是集體道德行動的邏輯做出盡可能合理的學(xué)術(shù)探究。
招收博士研究生和博士后崗位的主要方向：現(xiàn)代道德哲學(xué)研究，經(jīng)濟倫理研究，集體倫理研究
工作郵件：wj5838@seu.edu.cn。??? 辦公電話：025-83793464。
本學(xué)期在九龍湖校區(qū)文科樓辦公時間：每周四上午9：00-11：30

*如果發(fā)現(xiàn)導(dǎo)師信息存在錯誤或者偏差，歡迎隨時與我們聯(lián)系，以便進(jìn)行更新完善。 聯(lián)系方式>>