合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院導(dǎo)師:謝武

發(fā)布時間:2021-10-28 編輯:考研派小莉 推薦訪問:
合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院導(dǎo)師:謝武

合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院導(dǎo)師:謝武內(nèi)容如下,更多考研資訊請關(guān)注我們網(wǎng)站的更新!敬請收藏本站,或下載我們的考研派APP和考研派微信公眾號(里面有非常多的免費考研資源可以領(lǐng)取,有各種考研問題,也可直接加我們網(wǎng)站上的研究生學(xué)姐微信,全程免費答疑,助各位考研一臂之力,爭取早日考上理想中的研究生院校。)

合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院導(dǎo)師:謝武 正文


  姓名:謝武
  性別:男
  出生年月:1972年
  職稱:副教授
  學(xué)院:管理學(xué)院
  研究方向:企業(yè)管理.治理結(jié)構(gòu).經(jīng)濟管理.戰(zhàn)略管理.人力資源管理.區(qū)域經(jīng)濟.
  
  個人介紹
   謝 武,男,湖南衡陽人,博士,副教授,碩士生導(dǎo)師,現(xiàn)為合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院區(qū)域經(jīng)濟與系統(tǒng)仿真研究所所長,現(xiàn)主要從事區(qū)域經(jīng)濟和戰(zhàn)略管理研究和教學(xué)工作。2000年以來,共主持10余項.參與10余項課題研究, 發(fā)表論文20余篇。
  
  教育背景
  本科:合肥工業(yè)大學(xué)
  碩士:合肥工業(yè)大學(xué)
  博士:中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)(USTC).
  
  教學(xué)成果
  1999年以來教授的課程主要有:
  《區(qū)域經(jīng)濟學(xué)》《工程經(jīng)濟學(xué)》《數(shù)學(xué)建模方法》《概率與數(shù)理統(tǒng)計》《現(xiàn)代企業(yè)管理》《管理學(xué)》《統(tǒng)計學(xué)》《人力資源管理》《戰(zhàn)略管理》等.
  研究領(lǐng)域
  企業(yè)管理.治理結(jié)構(gòu).經(jīng)濟管理.戰(zhàn)略管理.人力資源管理.區(qū)域經(jīng)濟.
  
  科研課題
  主持10項課題,參與10余項課題。
  1.提高皖西大中型企業(yè)核心競爭力研究(省教育廳)
  2.提高國有數(shù)控機床生產(chǎn)企業(yè)市場開拓能力的研究(國家計委)
  3.工商管理案例調(diào)研與報告(某大學(xué)經(jīng)管學(xué)院委托)
  4.全省鹽行業(yè)重組改制可行性方案調(diào)研.設(shè)計與論證(省經(jīng)貿(mào)委)
  5.國家建設(shè)高水平大學(xué)數(shù)字化管理項目-數(shù)字化營銷子項目
  6.工商管理類學(xué)科專業(yè)教育中的案例教學(xué)法研究(教育部)
  7.某有線電視網(wǎng)站與增值業(yè)務(wù)規(guī)劃咨詢項目
  8.某公司職能管理設(shè)計與實施輔導(dǎo)
  9.某集團管理職能提升研究
  10.某市“十一五”總體規(guī)劃
  11.某市交通規(guī)劃
  12.某市5縣區(qū)“十一五”規(guī)劃
  13.某市區(qū)第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究
  14.某市生態(tài)規(guī)劃
  15.某縣區(qū)生態(tài)規(guī)劃
  16.某集團薪酬制度設(shè)計
  17.某縣旅游規(guī)劃
  18.安徽省“十一五”發(fā)展總體思路研究
  19.某市生態(tài)工業(yè)園區(qū)規(guī)劃
  20.基于企業(yè)戰(zhàn)略管理理論指導(dǎo)下的模擬競賽系統(tǒng)軟件開發(fā)研究
  21.某企業(yè)治污工程項目
  22.某市區(qū)商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃
  23.某市區(qū)物流園區(qū)可行性研究
  24.某市分解落實省會經(jīng)濟圈規(guī)劃實施方案.
  
  科研獎勵
  1.2006-2007年度六安市科技進步二等獎;
  2.2008年度安徽省企業(yè)管理進步成果二等獎.
  
  論文專著
  一、主要研究論文
  1.謝武等,企業(yè)文化定位的影響因素分析,《產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟研究》, 2002年4月第2期。
  2.謝武等,影響國有企業(yè)經(jīng)營者戰(zhàn)略思維的因素及對策,《預(yù)測》,2002年6月第3期。
  3.謝武等,我國國有股份制企業(yè)主人問題的探討,《皖系學(xué)院學(xué)報》,1999年第4期。
  4.謝武等,人力資本增殖對企業(yè)組織形式的影響,《技術(shù)經(jīng)濟與管理研究》2002年6月第6期。
  5.謝武等,轉(zhuǎn)型經(jīng)濟國家高失業(yè)率的經(jīng)濟成本分析,《當代經(jīng)濟研究》2002年8月第8期。
  6.謝武等,轉(zhuǎn)型經(jīng)濟國家高失業(yè)率的經(jīng)濟成本分析,人大復(fù)印資料《勞動經(jīng)濟與勞動關(guān)系》第2期全文轉(zhuǎn)載,2003年7月第2期。
  7.謝武等,我國企業(yè)實施多元化經(jīng)營戰(zhàn)略所形成的空間結(jié)構(gòu)形態(tài)分析,《決策借鑒》2002年8月第4期。
  8.謝武(排名3)等, 對市場營銷專門人才"三三"培養(yǎng)模式的探索,《華東經(jīng)濟管理》,2003年第4期。
  9.謝武等,我國企業(yè)實施多元化經(jīng)營戰(zhàn)略所形成的空間結(jié)構(gòu)形態(tài)分析,人大復(fù)印資料《工業(yè)企業(yè)管理》,2003年第1期。
  10.謝武等,我國工業(yè)經(jīng)濟所有制結(jié)構(gòu)的變化與工業(yè)經(jīng)濟增長的關(guān)系,《企業(yè)經(jīng)濟》, 2002年9月第9期。
  11.謝武等,資產(chǎn)重組中資產(chǎn)定價隨即不確定性性的優(yōu)化方法,《運籌與管理》,2002年10月第5期。
  12.謝武等,私有化.制度環(huán)境與經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌的路徑,《生產(chǎn)力研究》2002年10月第5期。
  13.謝武等,風(fēng)險與收益的對稱性對國有企業(yè)經(jīng)營者戰(zhàn)略思維的影響,《科技管理研究》,2002年10月第5期。
  14.謝武等,國有股份制企業(yè)的真正戰(zhàn)略決策者探析,《科技進步與對策》, 2002年11月第11期。
  15.謝武等,轉(zhuǎn)型經(jīng)濟中所有制改革的兩種經(jīng)驗,《統(tǒng)計與決策》, 2002年11月第11期。
  16.謝武等,我國數(shù)控機床競爭力現(xiàn)狀及對策研究,《經(jīng)濟師》,2002年12月第12期。
  17.謝武等,中國民族經(jīng)濟發(fā)展的必由之路:與國際壟斷資本接軌,《管理科學(xué)》, 2003年3月第2期。
  18.謝武等,關(guān)于競爭行為反應(yīng)特性的實證研究,《科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理》2003年4月第4期。
  19.謝武等,新產(chǎn)品開發(fā)的最優(yōu)價值分析,《預(yù)測》,2003年8月第期。
  20.謝武等,我國企業(yè)競爭行為的相關(guān)關(guān)系研究,《管理工程學(xué)報》2004年7月第3期。
  21.謝武等,不確定性與房地產(chǎn)稅額組合優(yōu)化,《西安電子科技大學(xué)學(xué)報》,2006,,3(2)。
  22.謝武等,不確定性與房地產(chǎn)稅額組合優(yōu)化,人大復(fù)印資料《財政與稅務(wù)》全文轉(zhuǎn)載,2006年6月。
  23.謝武等,承諾條件下的政府制度供給策略,《系統(tǒng)工程理論方法應(yīng)用》,2007(2-3)。
  24.何軍,謝武等,論逆向物流管理在配送中心的實現(xiàn),《江蘇商論》,2006(6)。
  25.耿家飛,謝武等,通貨膨脹下會計模式的優(yōu)化方法研究,《金融經(jīng)濟》(理論版),2006(3)。
  26.Wu Xie,Chaoping Sun,Li Wen,Study on Government's Institutional Supply in Promising Case,Proc,0f the 2005 Conference of System Dynamics and Management Science on Sustainable Development of Asia Pacific.(ISTP)
  27.Pillar Industry Choice and Cultivation in Underdeveloped Counties of MID-china,Proc,of the 2006 International Forum on Metropolitan Regions Development(IFMRD2006) ,April 10-12,2006 。
  28.Develop Agricuture Industrialization and Improve Competition Ability in Poverty Areas,Proc,of the 2006 International Forum on Metropolitan Regions Development(IFMRD2006) ,April 10-12,2006 。
  29.壽縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展研究,《安徽農(nóng)學(xué)通報》,2006(9)。
  30.霍山.壽縣農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)的選擇,《安徽農(nóng)學(xué)通報》,2006(10)。
  二、主要研究報告
  1.某市城市路網(wǎng)建設(shè)可行性研究報告(12卷)
  2.某集團人事管理制度
  3.某集團發(fā)展戰(zhàn)略設(shè)計方案
  4.某市“十一五”國民經(jīng)濟和社會發(fā)展綱要
  5.某市“十一五”交通發(fā)展規(guī)劃綱要
  6.某市裕安區(qū).金安區(qū).壽縣.霍邱.霍山縣“十一五”國民經(jīng)濟和社會發(fā)展綱要(5卷)
  7.某市“十一五”生態(tài)發(fā)展規(guī)劃
  8.某市廬陽區(qū)“十一五”第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃
  9.某市“十一五”生態(tài)工業(yè)園區(qū)規(guī)劃
  10.某集團組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化可行性研究方案
  三、案例研究
  1.榮事達:創(chuàng)造營銷新境界(清華大學(xué)中國案例研究中心2000年收錄)
  2.豐樂種業(yè)的成長之路(清華大學(xué)中國案例研究中心2000年收錄)
  四、主參編著作
  《企業(yè)戰(zhàn)略管理:原理.實例.分析》.
  
  主要兼職
  多家公司顧問.多家研究機構(gòu)兼職研究員.
   .

以上老師的信息來源于學(xué)校網(wǎng)站,如有更新或錯誤,請聯(lián)系我們進行更新或刪除,聯(lián)系方式

添加合肥工業(yè)大學(xué)學(xué)姐微信,或微信搜索公眾號“考研派小站”,關(guān)注[考研派小站]微信公眾號,在考研派小站微信號輸入[合肥工業(yè)大學(xué)考研分數(shù)線、合肥工業(yè)大學(xué)報錄比、合肥工業(yè)大學(xué)考研群、合肥工業(yè)大學(xué)學(xué)姐微信、合肥工業(yè)大學(xué)考研真題、合肥工業(yè)大學(xué)專業(yè)目錄、合肥工業(yè)大學(xué)排名、合肥工業(yè)大學(xué)保研、合肥工業(yè)大學(xué)公眾號、合肥工業(yè)大學(xué)研究生招生)]即可在手機上查看相對應(yīng)合肥工業(yè)大學(xué)考研信息或資源

合肥工業(yè)大學(xué)考研公眾號 考研派小站公眾號
合肥工業(yè)大學(xué)

本文來源:http://www.qiang-kai.com/hefeigongye/daoshi_506027.html

推薦閱讀