對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)信息學(xué)院電子商務(wù)系碩士研究生導(dǎo)師介紹：程絮森 正文

對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)信息學(xué)院電子商務(wù)系碩士研究生導(dǎo)師介紹：程絮森
　姓名：程絮森
　　學(xué)歷：博士
　　職稱：副教授  碩士生導(dǎo)師
　　職務(wù)：教師
　　院系：電子商務(wù)系
　　電話：010-64495074
　　Email：xusen.cheng@uibe.edu.cn

　　個(gè)人簡(jiǎn)介
　　2010年6月畢業(yè)于英國(guó)曼徹斯特大學(xué)商學(xué)院（MBS),信息學(xué)博士,電子商務(wù)碩士。2006年起在英國(guó)曼徹斯特大學(xué)商學(xué)院擔(dān)任助教和助研，主要從事Information System (IS)信息系統(tǒng)領(lǐng)域社會(huì)、組織、信任、行為和個(gè)人等因素相關(guān)研究。曾承接和參與過多個(gè)國(guó)際和歐盟項(xiàng)目。多次在歐洲和北美的國(guó)際權(quán)威學(xué)術(shù)會(huì)議上進(jìn)行宣講。在國(guó)外期間，曾擔(dān)任多家IT公司咨詢和董事。2010年8月起在對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)信息學(xué)院電子商務(wù)系從事教學(xué)與科研工作。主持過國(guó)家自然科學(xué)基金兩項(xiàng)，教育部課題一項(xiàng)，校級(jí)課題多項(xiàng)。在 Information Technology and People, Group Decision and Negotiation, Computers in Human Behavior, Journal of Global IT Management，ICIS,HICSS 等國(guó)內(nèi)外權(quán)威期刊和頂級(jí)會(huì)議發(fā)表論文30余篇，出版英文專著一部，申請(qǐng)國(guó)家專利一項(xiàng)，國(guó)家軟件著作權(quán)一項(xiàng)。擔(dān)任過Journal of Management Information System等信息系統(tǒng)領(lǐng)域國(guó)際頂級(jí)期刊和ICIS,HICSS,ECIS等頂級(jí)會(huì)議評(píng)審專家。獲得過北京市第八屆青年教師教學(xué)基本功比賽二等獎(jiǎng)，北京大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)競(jìng)賽優(yōu)秀指導(dǎo)老師，對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)優(yōu)秀班主任等獎(jiǎng)勵(lì)。

　　研究領(lǐng)域
　　主要研究和興趣領(lǐng)域有電子商務(wù)和信息系統(tǒng)各領(lǐng)域：協(xié)作工程學(xué)(collaboration engineering)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作方法、流程與技術(shù)，虛擬團(tuán)隊(duì)，信任（trust）及其發(fā)展研究，服務(wù)科學(xué)、管理與工程（SSME），信息系統(tǒng)模式設(shè)計(jì)與評(píng)估，服務(wù)外包，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和策略，信息化企業(yè)和國(guó)內(nèi)外團(tuán)隊(duì)中的組織行為研究，電子金融，電子營(yíng)銷和分銷，系統(tǒng)設(shè)計(jì)與評(píng)估等。

　　學(xué)術(shù)兼職
　　英國(guó)皇家計(jì)算機(jī)學(xué)會(huì)（BCS）
　　美國(guó)運(yùn)籌學(xué)與管理學(xué)研究學(xué)會(huì)（INFORMS）GDN Section
　　美國(guó)電氣與電子工程師學(xué)會(huì)（IEEE）
　　國(guó)際信息系統(tǒng)學(xué)會(huì)（AIS）
　　英國(guó)服務(wù)科學(xué)管理與工程研究學(xué)會(huì)（SSMEnetUK）
　　英國(guó)研究與發(fā)展管理協(xié)會(huì)（RADMA）

　　社會(huì)服務(wù)
　　擔(dān)任以下國(guó)際頂級(jí)與權(quán)威期刊/會(huì)議匿名評(píng)審專家
　　Journal of Management Information System
　　Group Decision & Negotiation
　　Journal of Computer Mediated Communication
　　Information Technology and People
　　Journal of Computer Assisted Learning
　　International Conference of Information System(ICIS)
　　Hawaii International Conference of System Science (HICSS）
　　European Conference of Information System(AMCIS)
　　American Conference of Information System(AMCIS)
　　Pacific and Asian Conference of Information System(PACIS)
　　International Conference of Group Decision and Negotiation(GDN)
　　第四十八屆夏威夷系統(tǒng)科學(xué)國(guó)際會(huì)議（HICSS2015）子分會(huì)主席（MiniTrack Chair）
　　第十二屆群組決策與協(xié)商國(guó)際會(huì)議（GDN2012）群組決策協(xié)作分會(huì)場(chǎng)主席（Track Chair）
　　第六屆中國(guó)管理學(xué)年會(huì) 管理科學(xué)與工程分會(huì)場(chǎng)主持
　　第十三屆群組決策與協(xié)商（GDN2013）國(guó)際年會(huì)（斯德哥爾摩）程序委員會(huì)委員
研究項(xiàng)目
　　2013年9月-2014年9月 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)教學(xué)實(shí)驗(yàn)課題研究“基于建導(dǎo)法的計(jì)算機(jī)輔助協(xié)作學(xué)習(xí)的本科教學(xué)流程研究”,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2013年6月-2014年12月 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)研究生教學(xué)研究課題“建導(dǎo)式在線協(xié)作教學(xué)對(duì)于研究生協(xié)同創(chuàng)新能力的培養(yǎng)”,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2013年6月-2016年6月 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)優(yōu)秀青年學(xué)者培育計(jì)劃“基于網(wǎng)絡(luò)的建導(dǎo)式團(tuán)隊(duì)協(xié)作在中外案例背景下的多視角研究”,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2012年12月-2014年1月 教育部留學(xué)回國(guó)人員科研啟動(dòng)基金(第45批），項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2012年7月-2013年6月 對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)信息學(xué)院科研基金“IT服務(wù)外包企業(yè)建導(dǎo)式協(xié)作服務(wù)流程優(yōu)化研究”，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2012年1月-2014年12月 國(guó)家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目“互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下國(guó)際團(tuán)隊(duì)中的個(gè)人信任發(fā)展規(guī)律實(shí)證研究：基于建導(dǎo)式協(xié)作背景”，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2011年6月-2012年7月 國(guó)家自然科學(xué)基金國(guó)際合作與交流項(xiàng)目“An Investigation into a Patterns Approach for Collaborative User Requirements Elicitation in China”，項(xiàng)目中方負(fù)責(zé)人
　　2011年6月-2012年12月 對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)研究生教學(xué)科研項(xiàng)目“建導(dǎo)式協(xié)作方法在研究生教學(xué)中的運(yùn)用”，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2011年1月-2011年12月 對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)新進(jìn)教師科研啟動(dòng)基金“計(jì)算機(jī)輔助下的團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的個(gè)人誠(chéng)信發(fā)展”，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
　　2010年9月-2010年12月 電子商務(wù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《電子商務(wù)交易主體中的個(gè)人信用檔案標(biāo)準(zhǔn)》和《電子商務(wù)交易主體中的個(gè)人信用評(píng)價(jià)方法與評(píng)價(jià)規(guī)范》，專家組成員，參與起草人
　　2008年4月-2010年6月 歐盟重點(diǎn)科研項(xiàng)目（服務(wù)科學(xué)與工程）SSMEnetUK（EPSRC基金劃撥經(jīng)費(fèi)，由IBM,英國(guó)石油BP,大英電信BT等企業(yè)支持），主要參與人
　　2008年1月-2009年11月 英國(guó)曼徹斯特大學(xué)重點(diǎn)項(xiàng)目MBS虛擬校園Second Life，主要參與人
　　2007年5月-2010年5月 英國(guó)國(guó)家重點(diǎn)教育研究項(xiàng)目ITMB-eskills（并得到e-skills以及IBM,KPMG,德勤，英國(guó)石油，惠普等25家英國(guó)企業(yè)經(jīng)費(fèi)和互動(dòng)支持），主要參與人
　　2007年6月-2008年6月 英國(guó)曼徹斯特大學(xué)重點(diǎn)項(xiàng)目Group Intelligence Lab (全英首家團(tuán)隊(duì)協(xié)作智能實(shí)驗(yàn)室)項(xiàng)目，主要參與人
　　2005年1月-2005年10月 英國(guó)國(guó)際質(zhì)量中心（IQC Centre）建設(shè)和評(píng)估項(xiàng)目，主要參與人
　　2005年3月-2005年10月 英國(guó)MAZDA CLUB，杜倫市教區(qū)管理系統(tǒng)等企業(yè)橫向課題項(xiàng)目，項(xiàng)目主持人

　　目主持人
　　學(xué)術(shù)成果
　　Cheng X. (2010), An Investigation into Individual Trust Development in Computer Mediated Teams, Manchester, MBS Press. ISBN: 978-0-557-94752-2.
　　近期部分英文論文：
　　Cheng X., Macaulay L. (2014).Exploring Individual Trust Factors in Computer Mediated Group Collaboration：A CaseStudy Approach, Group Decision and Negotiation, 23（3）.DOI 10.1007/s10726-013-9340-z. (SSCI)
　　Cheng X., Li Y.,Sun J.,Zhu X.(2014).Easy Collaboration Process Support System Design for Student Collaborative Group Work: A Case Study, Proceedings of 47th the Hawaii International Conference on System Sciences (HICSS), Jan, Hawaii,USA.（EI）
　　Sun J.,Ma J.,Cheng X.,Liu Z.,Cao X.(2013).A Novel Researcher Modeling Method to Recommend Expert in Scientific Communities.Proceedings of the 34rd International Conference of Information System (ICIS),Milano, Italy.
　　Cheng X., Nolan T., Macaulay L. (2013). Don’t give up the community - A viewpoint of trust development in online collaboration, Information Technology and People, 26(3), 298-318 (SSCI).
　　Cheng X., Macaulay L. and Zarifis A. (2013). Modelling individual trust in computer mediated teams: a comparison of approaches, Computers in Human Behavior, 29(4),1733-1741. (SSCI)
　　Yin G.P., Zhu L., Cheng X.(2013).Continuance Usage of Localized Social Networking Services: A Conceptual Model and Lessons from China, Journal of Global Information Technology Management, 16(3),7-30.(SSCI)
　　Cheng X., Han Y.(2013).Trust development in cross-cultural and uniculture collaboration teams. Proceedings of 13th International Conference on Group Decision and Negotiation, Stockholm, Swendon.
　　Cheng X., Azadegan A., and Kolfschoten G.L.(2013). An Evaluation of Trust Development in Group Collaborations: A Longitudinal Case Study, Proceedings of 46th the Hawaii International Conference on System Sciences (HICSS), Jan,Maui, Hawaii,USA.(EI)
　　Azadegan A., Cheng X., Niederman F., Yin.G.P (2013). Collaborative Requirements Elicitation in Facilitated Collaboration: Report from a Case Study, Proceedings of 46th the Hawaii International Conference on System Sciences (HICSS), Jan,Maui, Hawaii,USA.(EI)
　　Cheng X., Li Z., and Li J. (2013). Understanding Collaboration Process Design in CSCL: A Case Study in a PG Environment, Journal of Software, 8(4),852-859.(EI)
　　Cheng X., Yu Y., Li Z. (2013). Facilitated Collaboration in CSCL based Undergraduate Course, Journal of Software, 8(1), 31-38 (EI)
　　Cheng, X., Li, Y. (2012). An Online Collaboration Process Design for the Student Organisation. Journal of Theoretical and Applied Information Technology, 46(1),132-141.(EI)
　　Cheng X., Azadegan A., Kolfschoten G.L. (2012). A Framework for Evaluating Trust Development in Group Collaborations, Proceedings of the 12th International Conference on Group Decision and Negotiation, May, Recife, Brazil.
　　Cheng X., Azadegan A. (2012). Measuring trust in computer mediated collaboration using traffic light model: a longitudinal case study, Proceedings of the 12th International Conference on Group Decision and Negotiation, May, Recife, Brazil.
　　Cheng X., Yu Y. (2012). A Case Study of Facilitated Collaboration in CSCL based Undergraduate Course in China, Proceedings of the IEEE International Conference on Management and Information Engineering, July, Wuhan, China.
　　Yin G., Cheng X.,Zhu L.  (2011). Understanding continuance usage of social networking services：A theoretical model and empirical study of the Chinese context, Proceedings of the 32rd International Conference of Information System (ICIS), December, Shanghai, China.
　　Azadegan A., Papamichail KN.. Cheng X. (2011). Collaborative Process Design for User Requirements Elicitation, Proceedings of the 42nd Annual Meeting of Decision Sciences Institute(DSI), November, Boston, USA.
　　Cheng X. Macaulay L. (2011). Investigating the Relationship of Trust Factors in Facilitated Computer Mediated Collaboration, Proceedings of the IEEE International Conference on Management Science and Intelligent Control, August, Bengbu, China.
　　Cheng X., Macaulay L. (2010). Relationship of trust factors in computer supported group collaboration, Proceedings of the 11th International Conference on Group Decision and Negotiation, June 21-23, Delft, Netherlands.
　　Cheng X., Macaulay L. and Zarifis A.(2009). A case study of individual trust development in computer mediated collaboration Teams, Proceedings of the IEEE 2009 International Conference on Computational Science and Engineering, August 29-31, Vancouver, Canada. IEEE Computer Society Press.(EI)
　　Cheng X. and Macaulay L.(2009). Investigating individual trust in computer mediated group collaboration in a case study approach. Proceedings of the 10th International Conference on Group Decision and Negotiation, June 14-19, Toronto, Canada.
　　Cheng X. and Macaulay L. (2008). Investigating individual trust for collaboration using spider diagram. Proceedings of the ACM 15th European Conference on Cognitive Ergonomics: the Ergonomics of Cool interaction, September 16 – 19, Funchal, Portugal. ACM Press.(EI)
　　Cheng X. and Macaulay L. (2008). Two methods for analysing individual trust development for computer based group collaboration. Proceedings of the International Conference on Group Decision and Negotiation 2008, June 17-20, Coimbra, Portugal.
　　Cheng X., Macaulay L., and Zarifis A.. (2008) Individual trust development in computer mediated teamwork. Proceedings of Web Science 2008, June 19 – 21, Pittsburgh, PA, USA, ACM Press.(EI)
　　Cheng X. (2010). Investigating trust factors in computer mediated teams. Service Science and Innovation Doctoral Colloquium, March 22-23, Stafford, UK
　　Cheng X. and Macaulay L. (2008). Investigating individual trust development in facilitated collaboration. SSME Doctoral Symposium, Sep 19-20, Manchester, UK.
　　專利
　　一種基于建導(dǎo)式管理團(tuán)隊(duì)會(huì)議協(xié)作及決策的流程方法， 2014.1，中國(guó)，專利公開號(hào)：CN103514509A

　　軟件著作權(quán)
　　DISCUSSION網(wǎng)絡(luò)會(huì)議助手軟件,2013.3，中國(guó)，軟件著作權(quán)登記號(hào)：2013SR076322

　　所獲獎(jiǎng)勵(lì)
　　2013年獲得北京市第八屆青年教師教學(xué)基本功大賽二等獎(jiǎng)（論文組）
　　2013年獲北京市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)競(jìng)賽優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)
　　2013年獲評(píng)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)優(yōu)秀班主任
　　2012年獲得對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)第四屆青年教師教學(xué)基本功大賽三等獎(jiǎng)
　　2008年獲得英國(guó)曼徹斯特大學(xué)優(yōu)秀研究發(fā)展資格榮譽(yù)證書（PGDM）。
　　2006年獲英國(guó)曼徹斯特大學(xué)Informatics Research Scholarship
　　2006年獲英國(guó)管理與發(fā)展研究學(xué)會(huì)RADMA Award
　　2005年獲劍橋大學(xué)商學(xué)院和麻省理工大學(xué)斯隆商學(xué)院舉辦的CMI Entrepreneur創(chuàng)業(yè)大賽團(tuán)隊(duì)全球冠軍 以上老師的信息來源于學(xué)校網(wǎng)站，如有更新或錯(cuò)誤，請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行更新或刪除，聯(lián)系方式

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