武漢理工大學(xué)文法學(xué)院導(dǎo)師:吳時明

發(fā)布時間:2021-10-08 編輯:考研派小莉 推薦訪問:
武漢理工大學(xué)文法學(xué)院導(dǎo)師:吳時明

武漢理工大學(xué)文法學(xué)院導(dǎo)師:吳時明內(nèi)容如下,更多考研資訊請關(guān)注我們網(wǎng)站的更新!敬請收藏本站,或下載我們的考研派APP和考研派微信公眾號(里面有非常多的免費(fèi)考研資源可以領(lǐng)取,有各種考研問題,也可直接加我們網(wǎng)站上的研究生學(xué)姐微信,全程免費(fèi)答疑,助各位考研一臂之力,爭取早日考上理想中的研究生院校。)

武漢理工大學(xué)文法學(xué)院導(dǎo)師:吳時明 正文


  個人簡介
  吳時明,男,1953年7月出生,教授,從事高等教育學(xué),教育經(jīng)濟(jì)和管理專業(yè)的教學(xué)和學(xué)術(shù)研究20年。主要研究方向:教育信息與評價,高等教育管理。完成省部級課題10余項(xiàng),其中獲部級科技進(jìn)步獎2項(xiàng),省級教學(xué)優(yōu)秀成果獎1項(xiàng),省級重大科技成果4項(xiàng),發(fā)表論文40余篇,出版著作,教材7部。
  E-mail:wushim@126.com

  主要研究領(lǐng)域
  教育評價與信息,高等教育管理

  主講課程
  預(yù)測理論與方法,教育控制論,比較高等教育

  主要學(xué)術(shù)成果及獲獎情況
  (一)論文類
  1.高等教育發(fā)展與人才資源能力建設(shè)的關(guān)系研究,高教研究與實(shí)踐,2004(3)(人大復(fù)印資料<體制改革>2004(11)全文轉(zhuǎn)載);
  2.高校培養(yǎng)信息化人才的思考,河南師范大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版)2004,07;
  3.論高等教育公平的保障體系,江蘇高教,2008,5;
  4.著作:中國汽車工業(yè)專業(yè)史(人才培養(yǎng)篇)(第一撰稿,人民交通出版社,1996)等4部.
  5.教材:大學(xué)學(xué)習(xí)原理方法 策略(主編,湖北科技出版社,1999)等3部.
  (二)教材著作類
  1.中國汽車工業(yè)專業(yè)史(人才培養(yǎng)篇)(第一撰稿,人民交通出版社,1996).
  2.大學(xué)學(xué)習(xí)原理 方法 策略(主編,湖北科技出版社,1999)
 ?。ㄈ┲鞒种饕n題情況
  1.教育評價與預(yù)測的復(fù)雜性研究(湖北省科技廳課題,負(fù)責(zé)人,2002年完成);
  2.汽車工業(yè)形成自主開發(fā)能力的人才培養(yǎng)研究(機(jī)械工業(yè)部課題,主要成員,1998年完成);
  3.大學(xué)生誠信教育研究(湖北省教育廳課題,2005年完成)
 ?。ㄋ模┲饕@獎情況
  1.科技進(jìn)步獎:汽車工業(yè)形成自主開發(fā)能力的人才培養(yǎng)研究(國家機(jī)械供業(yè)局,1998)等2項(xiàng).
  2.優(yōu)秀教學(xué)成果獎:系級教學(xué)工作評估的研究與實(shí)踐(湖北省人民政府,1997)1項(xiàng).

  *如果發(fā)現(xiàn)導(dǎo)師信息存在錯誤或者偏差,歡迎隨時與我們聯(lián)系,以便進(jìn)行更新完善。

以上老師的信息來源于學(xué)校網(wǎng)站,如有更新或錯誤,請聯(lián)系我們進(jìn)行更新或刪除,聯(lián)系方式

添加武漢理工大學(xué)學(xué)姐微信,或微信搜索公眾號“考研派小站”,關(guān)注[考研派小站]微信公眾號,在考研派小站微信號輸入[武漢理工大學(xué)考研分?jǐn)?shù)線、武漢理工大學(xué)報錄比、武漢理工大學(xué)考研群、武漢理工大學(xué)學(xué)姐微信、武漢理工大學(xué)考研真題、武漢理工大學(xué)專業(yè)目錄、武漢理工大學(xué)排名、武漢理工大學(xué)保研、武漢理工大學(xué)公眾號、武漢理工大學(xué)研究生招生)]即可在手機(jī)上查看相對應(yīng)武漢理工大學(xué)考研信息或資源。

武漢理工大學(xué)考研公眾號 考研派小站公眾號
武漢理工大學(xué)

本文來源:http://www.qiang-kai.com/wuhanligongdaxue/daoshi_487832.html

推薦閱讀