中南財經(jīng)政法大學(xué)專業(yè)人力資源管理介紹：

　　一、培養(yǎng)目標(biāo)與專業(yè)特點

　　(一)培養(yǎng)目標(biāo)

　　本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展和滿足社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)需要，基礎(chǔ)扎實、知識面寬、綜合素質(zhì)高、富有創(chuàng)新意識和開拓精神，具有良好的職業(yè)道德，具備經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)和法學(xué)的基本理論、基本知識與能力，熟悉國內(nèi)外勞動力市場環(huán)境，掌握現(xiàn)代人力資源管理的基本理論、基本工具以及人力資源管理活動的基本技能，能夠在中外企業(yè)、政府機構(gòu)和其他非盈利組織從事人員素質(zhì)管理、崗位管理、績效管理、薪酬管理及勞動關(guān)系管理等人力資源管理實際工作，也能在科研機構(gòu)、大專院校從事人力資源管理的理論研究和教學(xué)工作的高級專門人才。

　　(二)專業(yè)特點及培養(yǎng)要求

　　本專業(yè)依托我校經(jīng)、管、法綜合發(fā)展的優(yōu)勢，突出經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)互相滲透的特點，要求學(xué)生能以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導(dǎo)，吸收、借鑒市場經(jīng)濟發(fā)達國家先進的管理方式、方法，具有創(chuàng)新開拓精神，具有現(xiàn)代意識，具備開展國內(nèi)外有關(guān)人力資源管理實踐所需要的組織、經(jīng)營、管理、法律、財會、金融、數(shù)學(xué)等多方面的專業(yè)知識和技能，能較熟練地掌握計算機應(yīng)用技術(shù)，要有較高的外語水平和中文寫作能力，具有較強的調(diào)查研究和分析解決實際問題能力，基礎(chǔ)扎實、知識面寬、適用范圍廣。本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)人力資源管理及工商管理方面的基本理論和基本知識，受到人力資源管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決人力資源管理實踐問題的基本能力。

　　通過本專業(yè)教學(xué)計劃所規(guī)定內(nèi)容的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練，學(xué)生基本達到以下培養(yǎng)要求：

　　1．具有國際視角和現(xiàn)代觀念，理解中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)并具有一定傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)；

　　2．具有較寬的知識面，且能夠牢固地掌握專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能；

　　3．具有挑戰(zhàn)自我的進取精神、適應(yīng)環(huán)境的心理素質(zhì)以及良好的職業(yè)道德；

　　4．掌握管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)和人力資源管理的基本理論、基本知識及定性、定量分析方法；

　　5．具有較強的語言與文字表達能力，普通話達到國家規(guī)定的等級標(biāo)準(zhǔn)；

　　6．具有良好的人際溝通能力以及分析和解決人力資源管理實際問題的基本能力；

　　7．熟悉我國勞動力市場的法規(guī)、方針政策及跨國人力資源管理的慣例和規(guī)則；

　　8．了解本學(xué)科的理論前沿及發(fā)展動態(tài)；

　　9．掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實際工作能力。

　　(三)主干學(xué)科與主要課程

　　主干學(xué)科：經(jīng)濟學(xué)、工商管理

　　主要課程：管理學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理經(jīng)濟學(xué)、人力資源開發(fā)學(xué)、企業(yè)績效管理、企業(yè)薪酬管理、管理心理學(xué)、企業(yè)勞動關(guān)系管理、跨國人力資源管理、人員素質(zhì)測評等。

　　(四)基本框架

　　本專業(yè)培養(yǎng)方案的基本框架主要由以下三部分組成：

　　1．課堂教學(xué)：學(xué)生應(yīng)修滿的最低學(xué)分數(shù)為148學(xué)分，其中必修課106學(xué)分，專業(yè)選修課28學(xué)分，公共選修課14學(xué)分。

　　2．實踐教學(xué)：包括軍訓(xùn)、學(xué)年論文、實訓(xùn)、畢業(yè)論文、實習(xí)等，學(xué)生修滿的最低學(xué)分數(shù)為15學(xué)分。

　　3．課外素質(zhì)教育：包括社會實踐、社會活動、等級水平考試、社會調(diào)查和科研活動等，學(xué)生應(yīng)修滿的課外素質(zhì)教育學(xué)分數(shù)為12學(xué)分。

　　(五)學(xué)制與學(xué)位

　　學(xué)校實行彈性學(xué)制，學(xué)制一般為4年。學(xué)生依據(jù)中南大教字（2005）15號文件《中南財經(jīng)政法大學(xué)本科學(xué)生修業(yè)管理辦法》的要求可在3－6年內(nèi)完成學(xué)業(yè)。

　　按照規(guī)定要求完成學(xué)業(yè)，并符合學(xué)士學(xué)位授予條件者，授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。

　　(六)畢業(yè)條件

　　完成總學(xué)分163+12分（其中課堂教學(xué)148學(xué)分，實踐教學(xué)15學(xué)分，課外素質(zhì)教育12學(xué)分），方可準(zhǔn)予畢業(yè)。

　　二、課程設(shè)置

　　本專業(yè)學(xué)生應(yīng)該修讀的全部課程包括必修課（公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課與專業(yè)課）與選修課（專業(yè)選修課和公共選修課）。

　　三、實踐環(huán)節(jié)

　　集中進行實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)是本專業(yè)學(xué)生在校期間理論與實踐的結(jié)合點，是培養(yǎng)學(xué)生綜合能力、適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力的主要環(huán)節(jié)和手段。主要實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)包括：

　　1．軍訓(xùn)：第1學(xué)期為期3周的軍事訓(xùn)練；

　　2．學(xué)年論文：第6學(xué)期進行學(xué)年論文寫作，要求寫出3000字以上的學(xué)年論文；

　　3．實訓(xùn)：第6學(xué)期上實訓(xùn)課，借助計算機軟件等，在計算機上進行連鎖、人員測評及人力資源管理實務(wù)流程模擬訓(xùn)練，或深入企業(yè)進行人力資源管理實務(wù)訓(xùn)練，以提高動手能力；

　　4．實習(xí)：第三學(xué)年暑期進行為期8周的校外實習(xí)，要求撰寫3000字以上的實習(xí)報告；

　　5．畢業(yè)論文：第8學(xué)期完成畢業(yè)論文，要求字數(shù)在10000字以上。

　　學(xué)年論文、畢業(yè)論文的寫作以及實習(xí)、實訓(xùn)、實驗課分別按中南大教字（2005）15號文件相關(guān)要求執(zhí)行。

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